Muutosten arvioidaan tuovan noin 3,1 miljoonan euron vuotuiset säästöt Keski-Uudenmaan hyvinvointialueelle.
Keski-Uudenmaan hyvinvointialueen (Keusote) aluehallitus on hyväksynyt yhteistoimintaneuvottelujen tuloksen.
Keusoten tiedotteen mukaan henkilöstövähennyksiä pystyttiin neuvotteluissa supistamaan alkuperäisestä.
Irtisanomisten määrä väheni 65 henkilöstä 35 henkilöön. Osa-aikaistamisen määrä puolestaan laski neuvotteluissa 20:sta kahteen henkilöön.
Yhteensä henkilöstövaikutukset koskevat 155 henkilöä. Irtisanomisten lisäksi esimerkiksi täyttämättömiä tehtäviä lakkautetaan.
Päätösten toimeenpano käynnistyy vaiheittain tämän vuoden aikana.
Maaliskuussa alkaneet yhteistoimintaneuvottelut käytiin osana tuottavuus- ja taloudellisuusohjelmaa. Hyväksytyn ratkaisun arvioidaan tuovan noin 3,1 miljoonan euron vuotuiset säästöt.
Keusoten viime vuoden tilinpäätös oli 8,3 miljoonaa euroa ylijäämäinen. Aikaisempien vuosien katettavaa alijäämää on kuitenkin edelleen noin 125 miljoonaa euroa.
Aluevaltuusto on linjannut, että talous sopeutetaan vuoden 2029 loppuun mennessä palvelujen jatkuvuuden turvaamiseksi.
